4월에 이어 하반기로 이어지는 에티하드 승무원 채용!
아직 지원 안 하신 분들은 하단의 링크 확인하세요.
https://careers.etihad.com/job/Abu-Dhabi-Cabin-Crew-South-Korea-Seoul-Assessment-Centre/571054822/
직전의 2022년 4월 채용 분석을 통해
하반기 채용을 예상해봅니다.
에티하드 서울 어세스먼트는 2일 일정으로 진행되었습니다.
Day1: CV Drop & Word Shooting
Day2: Discussion & Final Interview
여러분도 잘 아시는 것처럼
CV Drop과 함께 Ice Breaking 시작합니다.
이번 에티하드 채용 면접관 중에는
현직 승무원 뿐만 아니라 파일럿도 많이 참여했다는 점.
Cabin과 Cockpit의 선을 긋기 보다는
더 넓은 의미의 One Team.
저는 이렇게 해석했습니다.
에티하드의 회사 문화를 엿볼 수 있는 부분이었습니다.
CV Drop - Scar Check & Arm Reach
이렇게 세트로 진행되는 점, 이제 여러분도 잘 알고 계시죠?
이후에는 Word Shooting으로 이어졌습니다.
에티하드의 워드 슈팅은 카드 뒤집기 형식입니다.
테이블에 놓여있는 카드 3장 중 1장을 지원자가 직접 선택합니다.
4월에 출제된 단어들은 Music, Jobs, Laptop, Airplane,
Medicine, Police 등 장르가 다양했습니다.
Discussion과 함께 Day2가 시작됩니다.
이번에 에티하드만 유일하게 Discussion을 진행했습니다.
카타르는 3일 일정임에도 디스커션 과정이 없었고
에미레이트도 단 하루, Final Interview만 시행했습니다.
특히 에티하드의 Discussison은 다른 외항사들의 그것과
차이점이 있는데요.
바로 롤플레이를 결합한 형태의 디스커션을 선호한다는 점입니다.
또 한 가지, 이번 디스커션은 스탠딩 상태에서 진행되었습니다.
자세로부터 전달되는 애티튜드도 평가 포인트였다는 점,
꼭 기억하세요!
Final Interview
최종 면접의 질문은 크게 두 가지로
카테고리를 나눌 수 있는데요.
회사인 에티하드와 베이스인 아부다비를 포함한
아랍의 문화와 종교에 대한 질문이 두드러집니다.
What do you know about Etihad?
What would be difficult part to be in Abu Dhabi?
Any cultural differances in UAE and Korea?
그 이후에는 CV를 기반으로 하는
서비스 경험에 중점을 둡니다.
Your best service
Most demanding customer
Biggest accomplishment in career
Most successful team work experience
이후 합격자들에 한해 TOEFL과 상당히 유사한 형식의
필기 시험으로 최종 입사가 결정되었습니다.
하반기 채용의 내용도 크게 다르지 않을 것으로 예상됩니다.
참고하셔서 꼭 입사하실 수 있기를!
크루팩토리가 함께 준비하고 있습니다. :)